對話發生於一群人聚在一個安全的環境，交換想法，更深層的了解彼此的觀點
對話的目的不是辯論，而是探索
透過對話，個人或集體對所關心的事情可能有新的洞見
在對話的空間中彼此學習，分享知識與經驗，共同創造價值
在World Cafe 長廊進行著「如何提升對話力有效建構社會學習文化 」
由中華民國組織學習協會副理事長陳於志，朝邦文教基金會執行長吳咨杏主持
你在這地方→就是真正的原點，世界的核心就是你！
要懂得傾聽、接納、要做回應〈台灣人都只會聽不會應〉，好好應用對話力來提升彼此的學習文化
歡迎大家共同來喝杯咖啡，用類似「世界咖啡館」的討論方式，自在的交談、深層聆聽，
彼此學習，分享知識與經驗→體驗對話的內在價值
運用多元、活潑、深刻、自由的World Cafe' 對話方式，讓彼此有高度的互動
交互運用深度匯談與討論，增進學習中的思考更具有整合性和連接性
大夥兒都是成年人，都有不同的成長背景、工作經驗、人際關係.......都是寶貴資源
更能因與他人分享經驗的互動中學習，進而增廣視野、提升解決問題的能力
第一回分享有助於對話的因素：
l 充分傾聽 l 態度 l 信任 l 開放的空間
l 有交集 l 我們都是平等的 l 有反思的過程
第二回分享一個有「對話文化」的社會，看起來像什麼情景？
l 友愛 l 相互信任、祥和 l 面對衝突(高EQ的社會)
l 有對話文化的社會、支持的環境 l 溝通不間斷
l 多元、有凝聚 l 角色的定位
第三回分享「如何提升對話力有效建構社會學習文化 」？有那些行動或機會？
l 場合與行動的機會 l 文化的影響 l 省思的工具
l 真誠(內在對話) l 閱讀以獲得不同觀點 l 完善的溝通平台
l 企業界走入校園 l 宣導對話 l 社會多樣性
l 從個人到一群人(團體) l 找出問題核心 l 認同自己、親子伴侶
l 學習如何解決身邊的問題 l 創造機會增加機會可能性
在清風徐徐的湖畔，大家對這90分鐘的體驗，侃侃而談
◆ 凡事都回到原點，從根本〈自身〉做起──Charmmy Yeh
◆ 多閱讀、需傾聽、同理心
◆ 更加提升自己參與活動的機會，培養全球的視野
更真誠的傾聽，從自己開始 ── 許雅婷
◆ 打開心傾聽，花時間對話，不急著有結局，更有耐心和勇氣嘗試對話 ── 貞
◆ 真心關懷、聆聽苦惱、正向積極思考對策、身體力行── 林政儀
◆ 1.用開放的心態 2.讚美、同理心 3.尊重彼此差異 4.產生互動交集
真心、誠意、相信學習，有助於提升對話力──張鐶瀞
Ps. 人類的智慧都是由對話而來的〈有對話才有智慧〉
如：蘇格拉底的「理想國的理想」、論語、禪宗公案....不都是因對話而撞擊出的智慧語錄
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